• 高效互动性的方法设计

    3课时 36.51分钟

  • 2016年追寻培训效果研究报告

    15课时 148.59分钟

  • 从培训管理者到绩效改进顾问

    14课时 102.09分钟

  • 安迪曼方法论

    10课时 106.56分钟

  • 基于行为改变的课程设计与开发

    12课时 153.45分钟

  • 培训管理者专业成长路径

    6课时 46.94分钟

  • 培训需求分析

    16课时 156.98分钟

  • 如何快速有效呈现培训价值

    18课时 170.73分钟

  • 成人学习原理在教学中的应用

    5课时 41.81分钟

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